Werknemers die gelukkig zijn, blijven langer en vallen minder snel ziek. Pas als HR of leidinggevende daarom deze tips toe.
Hoeveel stress ervaren je werknemers? Zit men bijna op het tandvlees of valt het al bij al nogal mee? Doe hier de gratis sneltest. Een mailadres ingeven hoeft niet om het resultaat te zien. Oorzaken werkstress werknemers Werkstress kent veel oorzaken. Er zijn altijd 3 belangrijke parameters factoren waar (voorlopig) niemand iets aan kan …
Je mentaal welzijn vergroten, daar kun je elke dag mee starten. Volgens statistieken heeft 1 op 4 Vlamingen er last en door corona liep dit cijfer op tot 1 op 2 Vlamingen. Bij mentaal welzijn ligt de nadruk op hoe wij ons voelen. Daarom drukken wij ons wel eens uit als: Ik voel me ongelukkig …
Klagende werknemers zijn goed voor je bedrijf want zij geven aan waar het mis loopt. Toch krijgen ze vaak weinig begrip. Dat is onterecht omdat je van klagers en zagers veel kunt leren. Moedig klagen aan Eigenlijk moedig je als bedrijf het klagen best aan. In de marketing is men blij met klachten. Als HR …
Werknemers zien hun burn-out totaal niet aankomen en reageren verbaasd als de huisarts hen vertelt dat ze overwerkt zijn. Ik, in burn-out, hoe kan dat nu? Ik doe mijn job net zo graag. Men denkt dan vaak ook dat met twee weken rusten thuis het probleem opgelost zal zijn. Niets is minder waar. De meeste …
Met excuses geraak je amper vooruit. Het is pas als je naar een leermoment kunt gaan dat er een begin van oplossing komt. Dat zegt loopbaanbegeleider Michel Piedfort van Algida. Excuses en verklaringen zijn heel makkelijke manieren om uit te leggen waarom je iets niet doet. Maar uiteindelijk wil je vooral problemen oplossen. En dat geldt …
Krijg tot 60% van je project rond werkbaar werk terugbetaald met de werkbaarheidscheque van de Vlaamse overheid. ATH, het bedrijf dat de merken Algida loopbaanbegeleiding en TestjeWerkStress.be commercialiseert, is als dienstverlener binnen de werkbaarheidscheque erkend waardoor bedrijven een fikse korting tot 60% krijgen voor zowel het uitvoeren van een werkbaarheidsscan als het begeleiden van medewerkers …
Wat kun je als HR meteen doen om de werkstress bij werknemers te verlagen? De tips zijn echt eenvoudig als je weet wat je werknemers missen en waar men stress van krijgt. Ze geven je tegelijk de mogelijkheid om op korte termijn zeer goede resultaten te boeken. De maatregelen kun je op individueel niveau toepassen …
15 stressverlagende acties voor elke leidinggevende Lees verder »
Plantenmuren en moswanden verlagen stress op het werk. Daarom plaatsen meer en meer bedrijven een plantmuur of moswand. Dat blijkt uit onder andere Japans wetenschappelijk onderzoek van de universiteit van Hyogo. David Backx van de Greening Company verkoopt al jaren moswanden en merkt ook de positieve trend van groen op kantoor. Naast stressverlagende methodes zoals …
Minder dan 1 op 2 burn-out patiënten keert terug naar de oude werkplek vanaf 3 maanden afwezigheid door burn-out. De helft van de mensen verliest dus door zijn burn-out zijn job. Dat stemt tot nadenken, zegt loopbaanbegeleider Michel Piedfort. Zeker als je weet dat de oorzaak van die burn-out vaak niets met vaktechnische competenties te …
“Mijn bokslessen zijn voor iedereen. Boksen tegen stress is daarom zelfs goed voor mensen die minder werkstress willen ervaren, hun hoofd willen leegmaken en hun grenzen beter willen leren afbakenen”, dat zegt Lara Groenewoud van Boksfitness Workshops aan Algida.be. Boksen helpt op meerdere manieren bij het verminderen van stress”, gaat Lara verder. Haar trainingen zijn gebaseerd op het …