dank je

Dank je voor je mail. Ik neem straks contact met je op via mail of via mijn tel 0486 329 020. Check ook je spambox!

Ik kijk er naar uit je weldra te begroeten.

Michel Piedfort
0486 329 020
Je loopbaanbegeleider

Michel Piedfort Loopbaanbegeleiding Algida
van job veranderen, 10 signalen

Van job veranderen 10 signalen

Wanneer van job veranderen? Met deze test & signalen krijg je zekerheid of het tijd is om opnieuw uit te kijken en je open te stellen. Veel mensen denken dat het normaal is dat ze hun job niet leuk vinden. Ze denken dat het nu een keer is zoals het gaat in het leven. En …

Van job veranderen 10 signalen Lees verder »

Zo erger jij je minder op je werk

Technieken om uit burn-out te blijven

Wie opgedraaid wordt door het werk, kan onderstaande technieken eens proberen om afstand te nemen van negativiteit, roddels op het werk of stress in het algemeen. Uiteraard kun je de tips ook in je privé toepassen. 1. Laat oma thuis Geef niet overal te pas en te onpas advies, je mening of opinie. Het kost …

Technieken om uit burn-out te blijven Lees verder »

perfectionismetest

perfectionismetest

Niemand is perfect zegt het spreekwoord. Waarom streven we dan zo vaak naar die perfectie? Een van de redenen is de gedachte dat we geen fouten mogen maken. Omdat we dan gestraft worden of afgewezen zullen worden. We willen geen kritiek of willen ons niet schamen. Tegelijk is er een belangrijke nuance tussen iets goed …

perfectionismetest Lees verder »

7 redenen waarom je baas je sterke punten amper ziet

Waarom ziet je baas je sterke punten amper

Jij kunt zoveel meer! Maar wat? Velen hebben het gevoel dat er echt meer in hen zit maar slagen er onvoldoende in dit te benoemen en naar boven te halen. Tegelijk hopen zij dat hun baas spontaan vertelt wat zij meer kunnen. ‘Helaas gebeurt dat niet’, zegt loopbaanbegeleider Michel Piedfort van Algida. Er zijn hiervoor …

Waarom ziet je baas je sterke punten amper Lees verder »

je talent ontdekken

Je talent ontdekken

Iedereen heeft talenten. Maar hoe kun jij je talent ontdekken? Met onderstaande 8 vragen kom je al heel ver. Je talent ontdekken, doe je meestal niet alleen omdat jij jouw talenten vaak niet voor talenten aanziet. Je talenten zitten vaak zo dicht bij jou, dat jij achteraf denkt: is dat nu mijn talent? Wat is …

Je talent ontdekken Lees verder »

je passie ontdekken in 10 vragen

Hoe je passie ontdekken ?

Je droomjob vinden, houdt ook in je passie ontdekken. Wat doe jij nu echt graag. Het is een zeer moeilijke oefening omdat we vaak een job per toeval krijgen. We hebben op een job gereageerd en gekregen maar we zijn er niet actief naar op zoek gegaan vanuit onze passie. Je passie ontdekken, hangt vaak …

Hoe je passie ontdekken ? Lees verder »

van excuses naar leermomenten

Van excuses naar leermomenten

Met excuses geraak je amper vooruit. Het is pas als je naar een leermoment kunt gaan dat er een begin van oplossing komt. Dat zegt loopbaanbegeleider Michel Piedfort van Algida. Excuses en verklaringen zijn heel makkelijke manieren om uit te leggen waarom je iets niet doet. Maar uiteindelijk wil je vooral problemen oplossen. En dat geldt …

Van excuses naar leermomenten Lees verder »

ik heb het te druk excuus

Wat ik heb het te druk echt betekent

Ik heb het te druk, ik heb geen tijd. Het is een van de meest gebruikte excuses om iets niet te doen of dingen uit te stellen. Maar wat betekent ik heb het te druk echt? Jij bent niet belangrijk genoeg Hoewel we het excuus vaak als iets onschuldigs bedoelen, is de achterliggende boodschap heel …

Wat ik heb het te druk echt betekent Lees verder »

mindset test

Mindset test

In deze mindset test ontdek je of jij eerder positief of negatief in het leven staat. Beantwoord de 11 vragen en zie daarna het antwoord meteen.   Mindset test: hoe kijk jij naar jezelf Een mindset is een denkstijl of geesteshouding die bepaalt hoe je naar jezelf, je kwaliteiten en vaardigheden kijkt. Je kunt jezelf …

Mindset test Lees verder »

waardering is grote valkuil

Waardering is een grote valkuil

Laat jij je werkgeluk afhangen van een toekomstige onzekere situatie? Dan is waardering een grote valkuil. Welke waardering is dan wel goed? Waarom doe jij het? Je hoort de vraag wel eens. Waarom doe jij het? Vaak hoor je dan een antwoord: “je krijgt zoveel leuke reacties achteraf”. Als je dit antwoordt op een sollicitatiegesprek, …

Waardering is een grote valkuil Lees verder »

Scroll naar top